Politikas un resursu vadības karte
Politikas mērķis:
reaģēt uz tirgus nepilnībām un panākt efektīvāku tirgus dalībnieku konkurenci sabiedrībai nozīmīgiem pakalpojumiem / Valdības rīcības plāns
|
Politikas rezultatīvie rādītāji |
Attīstības plānošanas dokumenti vai normatīvie akti |
Faktiskā vērtība (2024) |
Plānotā vērtība (2027) |
|---|---|---|---|
|
Sabiedrības ieguvums no konkurences politikas īstenošanas (milj. euro vidēji trīs gadu periodā) |
Konkurences padomes darbības stratēģija 2023. – 2029. gadam |
26,7 |
30 |
|
Valdības rīcības plāns |
34.7. |
||
|
|
2024. gads (izpilde) |
2025. gada plāns |
2026. gada plāns |
2027. gada plāns |
2028. gada plāns |
|---|---|---|---|---|---|
|
Ieguldījumi |
|||||
|
Izdevumi kopā, euro, t.sk.: Vidējais amata vietu skaits kopā, t.sk.: |
3 913 945 |
5 202 107 |
4 215 089 |
4 124 254 |
4 124 254 |
|
78 |
78 |
76 |
76 |
76 |
|
|
3 913 945 |
5 202 107 |
4 215 089 |
4 124 254 |
4 124 254 |
|
|
78 |
78 |
76 |
76 |
76 |
|
|
Raksturojošākie darbības rezultatīvie rādītāji |
|||||
|
Augstas prioritātes tirgu izpētes (skaits) |
13 |
14 |
14 |
14 |
14 |
|
Pasākumi konkurences neitralitātes nodrošināšanai (skaits) |
11 |
9 |
9 |
9 |
9 |
|
Tirgus dalībnieku plānoto apvienošanās seku ietekmes izvērtēšana uz konkurējošo vidi (skaits) |
22 |
16 |
18 |
18 |
18 |
|
Izpētes konkurences situāciju tirgos par tirgus dalībnieku plānoto apvienošanās ietekmi (skaits) |
2 |
6 |
6 |
6 |
6 |
|
Konkurences padomes publikācijas un pasākumi starptautiskajā vidē (skaits) |
60 |
51 |
52 |
52 |
52 |
|
Publisko iepirkumu padziļināta pārbaude (skaits) |
3 |
5 |
5 |
5 |
5 |
|
Sniegti viedokļi padomdevēju Komitejā EK lēmumu pieņemšanai (skaits) |
4 |
3 |
3 |
3 |
3 |
|
Atbilstoši pasūtītāja lūgumam izvērtēti publiskie iepirkumi un sniegts viedoklis (skaits) |
22 |
24 |
22 |
22 |
22 |
|
Pārstāvības padomdevēju Komitejā ārvalstu subsīdiju regulas piemērošanā (skaits) |
1 |
3 |
3 |
4 |
4 |
|
Kvalitātes rādītāji |
|||||
|
Uzņēmēju pozitīvs un drīzāk pozitīvs vērtējums par Konkurences padomes darba ietekmi uz tirgu (%) |
55 |
- |
70 |
- |
- |