Apakšprogrammas mērķis:

ESF projektu un pasākumu īstenošana.

Galvenās aktivitātes:

  1. projekta “Bijušo ieslodzīto integrācija sabiedrībā un darba tirgū” īstenošana:
    • karjeras konsultācijas ieslodzītajiem un bijušajiem ieslodzītajiem ar mērķi piemeklēt atbilstošākus profesionālās izglītības pasākumus, nodrošināt dažādu speciālistu konsultācijas un konkrētu darba prasmju apguvi un sekmēt valsts valodas apguvi, lai palielinātu iespēju atrast darbu pēc atbrīvošanās no ieslodzījuma, kā arī atrast darbu atbilstošu profesionālajai kvalifikācijai pēc atbrīvošanās no ieslodzījuma;
    • jaunu atbalsta metožu īstenošana, kas ļautu apvienot dažādu institūciju un sabiedrības rīcībā esošos resursus, lai samazinātu noziedzīgās uzvedības riskus;
    • izveidot sistēmu, kurā brīvprātīgo darbs ir soda izpildes procesa sastāvdaļa un notiesātajam ir iespēja saņemt sabiedrības pārstāvju atbalstu no soda izpildes sākuma brīža;
    • atbalsta pasākumi bijušo ieslodzīto ģimenēm, lai mazinātu spriedzi un noziedzīgas uzvedības riskus ģimenē, ko rada bijušā ieslodzītā atgriešanās, it īpaši, ja notiesāto ģimenes locekļi paši ir cietuši no notiesātā;
    • pasākumi ieslodzīto un ieslodzīto ģimeņu vai tuvinieku pozitīvo sociālo saišu uzturēšanai. To mērķis ir veicināt un uzturēt ieslodzīto pozitīvu saikni ar tuviniekiem un ģimenes locekļiem, kā arī palielināt ģimenes iesaisti soda izpildes procesā.​​​​​​​
       
  2. projekta “Resocializācijas sistēmas efektivitātes paaugstināšana” īstenošana:
    • ​​​​​​​resocializācijas programmu pilnveidošana, lai nodrošinātu pilnvērtīgu kriminālsodu izpildes iestāžu darbu ar visiem Ieslodzījuma vietu pārvaldes un Valsts probācijas dienesta klientu noziedzīgo nodarījumu riskiem;
    • esošo riska un vajadzību novērtēšanas instrumentu pilnveide un jaunu specializētu riska un vajadzību novērtēšanas instrumentu piesaiste;
    • atbalsta programmu bijušajiem ieslodzītajiem sertificēšanas sistēmas izveide, tai skaitā sertificēšanas kritēriju un metodikas izstrāde;
    • Ieslodzījuma vietu pārvaldes apmācību sistēmas pilnveidošana ar mērķi nodrošināt kvalitatīvu darbinieku sagatavošanu, kā arī pilnveidot Ieslodzījuma vietu pārvaldes un Valsts probācijas dienesta darbinieku atlases un novērtēšanas procedūras, ieviešot jaunas testēšanas metodes un psihometrijas testus;
    • integrētu profesionālās piemērotības noteikšanas un prasmju pilnveidošanas pasākumu izstrāde ieslodzītajiem, kā arī pasākumu izstrāde ieslodzīto un bijušo ieslodzīto karjeras attīstīšanai;
    • informatīvi un labas prakses popularizēšanas pasākumi stereotipu mainīšanai par bijušajiem ieslodzītajiem.

Apakšprogrammas izpildītājs: Ieslodzījuma vietu pārvalde.

Finansiālie rādītāji no 2021. līdz 2025. gadam

 

2021. gads
(izpilde)

2022. gada     plāns

2023. gada plāns

2024. gada plāns

2025. gada plāns

Kopējie izdevumi, euro

2 542 375

3 281 448

2 617 099

-

-

Kopējo izdevumu izmaiņas, euro (+/–) pret iepriekšējo gadu

×

739 073

-664 349

-2 617 099

-

Kopējie izdevumi, % (+/–) pret iepriekšējo gadu

×

29,1

20,2

-100,0

-

Atlīdzība, euro

948 995

778 135

831 543

-

-

Vidējais amata vietu skaits gadā

7

7

-

-

-

Vidējā atlīdzība amata vietai (mēnesī), euro

2 244

1 167

-

-

-

Kopējā atlīdzība gadā par ārštata darbinieku un uz līgumattiecību pamata nodarbināto, kas nav amatu sarakstā, pakalpojumiem, euro

729 700

658 996

-

-

-

Izmaiņas izdevumos, salīdzinot 2023. gada plānu ar 2022. gada plānu

Euro

Pasākums

Samazinājums

Palielinājums

Izmaiņas

Izdevumi – kopā

3 281 448

2 617 099

-664 349

t. sk.:

Ilgtermiņa saistības

3 281 448

2 617 099

-664 349

Samazināti izdevumi ESF projekta “Justīcija attīstībai” īstenošanai

1 357 185

-

-1 357 185

Izdevumu izmaiņas ESF projekta “Bijušo ieslodzīto integrācija sabiedrībā un darba tirgū” īstenošanai (FM 17.01.2023 rīkojums Nr.15)

683 959

1 134 692

450 733

Izdevumu izmaiņas ESF projekta “Resocializācijas sistēmas efektivitātes paaugstināšana” īstenošanai (FM 17.01.2023 rīkojums Nr.15)

1 240 304

1 482 407

242 103